让形式主义官僚主义无处遁形、持续推动营商环境优化、不断提升民生幸福指数……今年以来,奎文区纪委区监委自觉提高政治站位,统筹把握聚焦主业与服务大局关系,立足职责定位,自觉服务中心,主动积极作为,为经济社会高质量发展提供纪律保障。 “这份形式主义、官僚主义警示教育读本来得正是时候,看了以后很受教育,为我们基层干部明确了界限、提供了警醒。”奎文区东关街道纪工委书记张洁有感而说。 奎文区纪委区监委紧盯工作落实中的党员干部纪律作风问题,选取典型案例编印《形式主义、官僚主义典型案件40例》一书,以案明纪、以案促教,促进作风转变,助力工作落实。 推动“工作落实年”重点任务落实见效,坚持把纪律挺在前面。奎文区纪委区监委开展形式主义官僚主义“集中破除”整治行动,围绕重点任务推进情况,强化对各职能部门履职尽责和街道、社区工作推进情况的督导,严纠严治形式主义官僚主义问题。目前,已对在国家卫生城市复审迎查中不担当、不作为、工作推进不力的单位负责同志约谈7人、函询1人。创新监督方式,对在上级和区委重点任务落实中,不担当、不作为、工作推动不力的2个单位实施作风调研,精准监督、靶向用力。强化巡察监督,将形式主义官僚主义问题列为巡察重点,对巡察移交的文件制作、党建材料照搬照抄等4起问题线索,严格核查处理,给予批评教育等9人次,有效发挥震慑效用。 聚焦营商环境优化工作中的“痛点”“堵点”“难点”,奎文区纪委区监委强化责任担当,加强监督执纪,推动构建“亲、清”新型政商关系。坚持专项督查和日常督查相结合,持续督查窗口工作人员作风不实、群众观念淡薄、慢作为、不作为等突出问题,严肃追究相关人员责任,不断释放信号、督促警醒。今年以来,共发现问题线索12个,给予责令书面检查等8人次,向1个单位发放优化营商环境建议函。 围绕企业群众反映强烈的突出问题,区纪委区监委还组织开展中心城区黑出租车问题纠治专项督查,督促20个职能部门参加“五区党风政风行风热线”活动,在线解答、现场解决企业、群众反映的问题70余个,对市政服务热线15个责任主体争议事项认定过程进行监督。 变被动“接访”为主动“寻访”。近日,奎文区纪检监察系统开展“入户寻访·解忧纾困”大走访活动,全体纪检监察干部深入街道、社区,走访困难户、信访户等重点人员606户,将工作触角延伸到群众中去,畅通群众利益诉求渠道,拓展问题线索来源。 为便于群众反映问题,区纪委区监委还建立一体化信访大厅,实施“开门接访”。领导班子成员包靠信访积案,压实纪检监察室调查、职能部门主管、街道属地“三个责任”。聚力民生领域,梳理教育系统、医疗卫生系统、生态环保领域、食品药品安全等领域11个重点问题清单,向环保局、教体局、市场监管局、卫健局等职能部门发函,督促开展系统性专项治理,并压实派驻纪检组派驻监督职责,及时跟进监督,查处相关问题线索。聚力“打伞破网”,全面梳理排查涉黑案件,严查党员干部涉黑涉恶及“保护伞”“关系网”。今年以来,共查处群众身边问题7起、党员干部和公职人员涉黑涉恶及“保护伞”问题1起。 |